facebook-twiter

Ηλεκτρονικος συμβουλος ψηφου

ΤΕΛΕΥΤΑΙΕΣ ΑΝΑΡΤΗΣΕΙΣ

Ειδήσεις <--> Θεσσαλονίκη: Ελεύθεροι οι πέντε συλληφθέντες για τους 17 τόνους νοθευμένο λάδι  <--> Εξαρθρώθηκε κύκλωμα που ζημίωσε το Δημόσιο με 100 εκατ. ευρώ – Πώς δρούσαν τα 40 μέλη του  <--> Εκδηλώσεις για την 110η επέτειο της Γενοκτονίας των Αρμενίων από την Αρμενική Εθνική Επιτροπή Ελλάδας και την Περιφέρεια Αττικής  <--> Στιγμές τρόμου για 49χρονο διανομέα στη Θεσσαλονίκη – Δέχθηκε επίθεση με κασμά και σφυρί  <--> Τουρκικό υπουργείο Εξωτερικών για τον Θαλάσσιο Χωροταξικό Σχεδιασμό της Ελλάδας: Παραβιάζει την δικαιοδοσία μας στο Αιγαίο και την Ανατολική Μεσόγειο  <--> Ολοκληρώθηκε το ΚΥΣΕΑ – «Τα κόμματα ήταν ενήμερα για την 4η φρεγάτα Belharra», είπε ο Δένδιας  <--> Η Βρετανία αναγνωρίζει ως «γυναίκες» μόνο όσες ανήκουν βιολογικά στο φύλο – «Γυναίκα γεννιέσαι, δεν γίνεσαι»  <--> Ανακοινώθηκε ο νέος θαλάσσιος χωροταξικός σχεδιασμός – Aποτυπώνονται τα όρια της δυνητικής ελληνικής υφαλοκρηπίδας  <--> ΕΟΦ: Κίνδυνος από φάρμακο κατά της πίεσης, θρόμβων, χοληστερίνης  <--> Βοιωτία: Συνελήφθησαν οι Ρομά που προσπάθησαν να κλέψουν σπίτι και έγιναν τσακωτοί – Ο ένας είχε πει «έχουμε παιδιά και κλέβουμε»    ΔΗΜΟΣΙΟ ΓΡΑΝΑΖΙ

ΔΙΑΛΕΞΤΕ ΤΟ ΜΕΓΕΘΟΣ ΓΡΑΜΜΑΤΟΣΕΙΡΑΣ

Παρασκευή 25 Ιανουαρίου 2013

Απολύσεις για τους κοπανατζήδες υπαλλήλους

Στο μικροσκόπιο του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης μπαίνουν μετά τους επίορκους...
και οι κοπανατζήδες του Δημοσίου.

Σύμφωνα με την "Ελευθεροτυπία", θα επανεξεταστούν όλες οι αναρρωτικές άδειες, που έχει πάρει κατά τη διάρκεια της θητείας του κάθε υπάλληλος με στόχο να εξεταστούν τα χρονικά όρια και να διαπιστωθεί αν υπάρχει υπερβολική και ύποπτη χρήση του δικαιώματος αδείας.

Επίσης θα εξεταστούν τυχόν κενά με ημερομηνίες που οι εργαζόμενοι έλειπαν από την εργασίας τους και είχαν χαρακτηριστεί "αδικαιολογήτως απόντες".

Όπως αναφέρει η εφημερίδα, ακόμα και σήμερα υπάρχουν πολλοί υπάλληλοι σε υπηρεσίες του Δημοσίου, που πληρώνονται κανονικά, δεν εμφανίζονται στη δουλειά τους και καλύπτονται από τους προϊσταμένους ή και τους συναδέλφους τους.

Στα πλαίσια της αξιολόγησης των υπαλλήλων, τα παραπάνω στοιχεία μαζί με τα πειθαρχικά παραπτώματα και τις πειθαρχικές ποινές που έχουν επιβληθεί, θα μπουν στο προσωπικό μητρώο κάθε υπαλλήλου μαζί με τα τυπικά προσόντα τους τίτλους σπουδών και την προϋπηρεσία τους.

Το μητρώο αυτό θα αξιοποιηθεί και για την επιλογή υπαλλήλων σε θέσεις ευθύνης.

 news247


Δημοφιλεις αναρτησεις

ΓΙΑ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΝΕΑ

ΔΕΙΤΕ ΤΟ

inblogsgr news